2015年1月27日（火） <第4228号>
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■■■■■■■■２０１５年も忘却に「抗う」■■■■■■■■
【１】＜＜埼玉の魅力＞＞
【２】＜＜川越の魅力「時の鐘」＞＞
【３】＜＜川越百景＞＞
【４】＜＜小江戸川越見どころ９０観光コース＞＞
13681.「話し言葉」の敬語は、「書き言葉」の敬語とは微妙に違う。
書き言葉の敬語をそのまま会話に使うとバランスが悪く、かたい印象を与えてしまうこともある。
話し言葉独特の敬語の使い方がある。例えば、目上の相手に対してだ。
「お世話さまです」という挨拶はふさわしくない。
世話になった相手に感謝の意を表す言葉ではあるが、
敬意は軽いため、目上の行為に使うのは失礼になる。
相手が上司や取引先など目上の相手ならば、「お世話になっております」と言うのが正しい。
13682.やたら○○機構が増えた。
政府系ファンドの地域経済活性化支援機構もその１つだ。
13683.「e燃費」というページがある。
カタログ燃費と実燃費にかなりのズレがある。
13684.日本には乗用車メーカーが８社ある。
８社すべて自社ブランドを守りビジネスを継続できている。
そのしぶとさの原点が、「規模の劣位」を跳ね返す独自性への強いこだわりだ。
13685.ＩＴの進化はヒト・モノ・カネの流れを加速させる。
そして企業経営のスピードアップを求めている。
刻々と変化するマーケットの”今”をキャッチし、
的確な判断を下すには、情報システムの強化と最適化が最強の”武器”だ。
13686.①日本の女性の社会進出を阻む制度的要素は３つある。
まず長時間労働の規範である。
⇒管理職の評価制度を抜本的に変革する。
13687.男性の育児休業取得率が≒2%にとどまっている。
13688.女性は労働時間が長い人ほど昇進確率が高い。
だが男性では両者の関係が弱い。
13689.産業界全体で申し合わせをする。
緊急事態でもない限り、所定就業時間外に
取引先とのミーティングや電話連絡を入れることを控えるのだ。
また社内会議も就業時間内にするとか...。
13690.②ビジネス寓話から学ぶ。
彼らは毎朝早起きして、ランニングシューズを履いて、勤勉にチーズを探します。
ネズミはシンプルながら、抜群のフットワークを生かしたトライ＆エラーのアプローチで、
対する小人は持ち前の頭脳を生かした知性と分析力で挑みます。
－ 明日(1／28)は『13691.②日本の女性の社会進出を阻む制度的要素は３つある。』 －
＜バックナンバー＞
13671.階級社会では上下関係が勤務中のあらゆる行動に影響する。
13672.若者にも見やすいと思う。
13673.2014年、埼玉県医師会が行った調査である。
13674.平均寿命と健康寿命には差がある。
13675.根拠がまったく示されていない。
13676.「住宅履歴書」を作る。
13677.空き家の増加が止まらない。
13678.これでは...。
13679.なんと東京・府中市は－
13680.「古紙」を持ち去っても違法ではない。
いまの法律では犯罪を適用するのは困難なのだ。
どうしてか……所有権がはっきりしないからと記者が伝える。
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