2003年5月18日(日) <第529号>
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♪eエンジニアリング・ニュース♪
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■乱視点■
○いいことば
中村 雅哉さん(ナムコ会長)
「自らの経験から、自分で苦しんでこそ、企業は力をつけていく」
中嶋 常幸さん(プロゴルファー)
「山あり谷あり、谷あり、谷あり・・・の中での優勝だったからね。そこで頑張ってきた自分を褒めてやりたい、と思ったよ」
「何で『ジャンボさん』と、ニックネームをさんづけで呼ぶのか。『尾崎さん』なら分かるが、ジャンボさんはない」
「学生ゴルフの延長で、ある種のひ弱さだね。自分たちの頃は絶対頭を取ってやろうという意識は持っていた。この世界ナメられたら負け、という気構えで戦った。ゴルフ界に限らず今の社会全体の風潮だろうけれど、勝負の世界でちゃんづけはいかんよ」
(2002年6月ダイヤモンドカップで7年ぶりの優勝を果したとき)
小松 左京さん(作家)
「プライドを上回る好奇心があった」
「年代を超えた人とのつながりをもっと強くして、知らないことやおもしろいこと、人間にとって大切なことに接するようにしないと、私たちの世代は子供たちの好奇心には追いつけません」
竹内 忍さん(モルデック社長)(世界4位のCPUソケットメーカー)
「新しいモノを生み出すには、固定観念のある人を排除した方がいい」
「物事がうまくいかなかった場合、正当化する言い訳ばかり考える人間より、どうすればうまくいくかを考える人こそが創造な仕事をする」
○わるいことば(「甘え」ているひとたち)
道路民営化に反対する人
「道路工事関係に携わっている10万人の雇用をどうするのか」(建設業界)
バンカー
「貸し渋り、貸しはがしが起きるが、いいのか」(銀行業界)
この国の「金貸し」はお金を借りたい人を紹介すると"お客様とは付き合いたくない"と言い、"貸す先がないから、預り金も要らない"と言います。誠に始末に悪く、バンカーショットが下手でしかも打ったところを馴らさない「金貸し」が増えています。しかも悪評なる「金貸し」の旦那に限って辞めないのです。
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♪軌道にのせる(C35)♪
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○コーチのほかに楽しいことをする時間を持っています。
○クライアントはコーチを待っています。
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■ナイス・ビジネス・パートナー■(NBP)
中堅・中小製造業の経営者を後方支援しています(サポーター)。
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・役員の死亡退職金
・経営者自身の退職金の手当など
○埼玉経営労務研究所
『強み』
●賃金体系設計(成果給方式)
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