2003年5月8日（木） <第519号>

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■乱視点■

○感じることば
∇藤森　義明さん(GEアジア社長兼CEO)∇
「仕事の評価基準と成績表をしっかりすれば、人は行動を変える」

∇谷井　昭雄さん(松下電器産業元社長)∇　
「心が変われば運命が変わる」
運命とは、各々持って生まれたもので、変えようのないものかもしれないが、私は、
心が変われば行動が変わる、
行動が変われば習慣が変わる、
習慣が変われば人格が変わる、
人格が変われば運命が変わる、
と思う。

経営とは責任者の意思で、強い意思をもってことに当たれば、必ずや道は開ける。

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○いいマネジャーはどんな事柄も人に委任します。

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○サクセスストリー　　
成功した経営者は、特別なことはしていません。

毎日、仕事を楽しんでいます。(目標意識が高いのです)
毎日、ポジティブです。(成功を疑わずにいます)
毎日、自分の強みを再確認しています。(自信を持っています)
毎日、ゴールに向かってショートカットしています。(明確な目標があります)
毎日、相手に対して公平でいます。(他人の成功を支援しています)
毎日、ネバっています。(本当に根気強いです)
毎日、コーチに相談しています。(一人では悩まないのです、賢者は)

そして、
毎日、何かにチャレンジ(挑戦)しています。
(苦労が好きなんですね)
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