2006年5月1日（月） <第1486号>

　　　　　　 　　　　　　　　　　「コミュニケーション・リーダー養成講座」

　　　　　　　　　　　　　 　 　　　　　　　 −　自問(自答)する　−

「コミュニケ−ションが欠如している」
【102】 あなたは分かりやすい言葉のかわりに、専門用語を使っていませんか？
【103】 あなたは相手の言葉をさえぎっていませんか？
【104】 あなたは相手が漫然と話しているときに話をさえぎっていませんか？
【105】 あなたは自分の言葉がどのように伝わっているかに責任を持っていますか？
【106】 あなたは感じたことを、よいことであれ悪いことであれ、伝えていますか？
【107】 あなたは相手が重要だと思っていることや本当に望んでいることを聞いていますか？
【108】 あなたは相手に概念を教え込もうとしていませんか？

＜バックナンバー＞
「あなたも12週間でリーダーになれた！」
「補講」
「聞く」自問(自答)する　
「目標を設定する」自問(自答)する　
「対話する」自問(自答)する　
「目的を持って聞く」自問(自答)する　
「効果的な質問をつくる」自問(自答)する　
「現状を明確化するための質問」自問(自答)する　
「ゴールと現状のギャップに焦点を当てる質問」自問(自答)する　
「行動を決定していくための質問」自問(自答)する　
「コミュニケーションとライフバランスを考える」自問(自答)する　
「フィードバックする」自問(自答)する

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